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一、评优工作的目的、意义

评优、表彰先进是应用管理动力原则的具体体现，院工会评优目的是鼓励教职工关心工会工作，积极参与各级工会组织的活动。 对照阅读

二、评优类别及数量或比例

1. 评优类别

优秀工会干部、工会积极分子和三八红旗手。

2. 评优数量或比例

优秀工会干部：每年评选3个（按会员人数/50计算）；

优秀工会积极分子：每年评选10个（按会员人数的7%测算）； 延伸阅读

三八红旗手：每年评选5-10个（按每个系或部门1-2人测算）。 继续了解

三、评优范围与条件

（一）评选范围

win德赢优惠活动各工会委员和工会小组长均可参加优秀工会小组干部评选；win德赢优惠活动全体工会会员均可参加院工会积极分子的评选；win德赢优惠活动所有女工会会员 均可参加三八红旗手评选。

（二）评选条件

1.优秀工会干部

（1）本人为工会委员或工会小组长；

（2）积极组织参加校、院工会开展的各项活动；

（3）积极开展有特色的工会小组活动；

（4）在年度工会组织的各项活动中参与人数多、成绩突出。

2.工会积极分子

（1）本人为工会会员；

（2）积极参加校、院、系三级工会组织的各项活动并起骨干作用；

（3）积极参与院、系民主管理，积极提出意见和建议；

（4）在会员中能起表率作用；通常来说

（5）遵守工会章程，按时交纳会费。

3. 三八红旗手

（1）本人为女工会会员；

（2）本职工作出色，业绩突出；

（3）积极参加各项工会活动并起骨干作用；事实上

（4）家庭和睦幸福。

四、表彰奖励

（1）三八红旗手在每年召开的三八妇女节活动上进行表彰，发放荣誉证书；

（2）优秀工会干部和工会积极分子在每年年底进行表彰，发放荣誉证书。